Personnalité ou performance : repenser la psychologie du management
Auteur : Robert Spillane
24,00 €
Analyse critique des diverses approches psychologiques du management. Les auteurs font la lumière sur des écoles et des systèmes fondés sur l'analyse de la personnalité en vue d'optimiser les performances et l'efficacité des collègues et des subordonnés. Ils démontrent que tous nient le concept de liberté et de responsabilité, propre à chaque individu. ©Electre 2024