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Le fait religieux dans l'entreprise
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Le fait religieux est de plus en plus présent dans le monde de l'entreprise, que ce soit des demandes d'absences pour des fêtes, le port ostentatoire d'un signe religieux ou encore le refus de travailler avec des personnes de l'autre sexe. Les contributions proposent des analyses et des réponses aux DRH, praticiens et managers, contraints de gérer au quotidien ces différents phénomènes. ©Electre 2024
